優(yōu)秀程序員與糟糕程序員的變現(xiàn)差異

軟件蠶食一切，未來屬于程序員。所以人人都想當程序員。但是并不是每個人都能當好程序員。在你做出決定前還是先看看自己能不能當好程序員吧。

優(yōu)秀程序員的幾個表現(xiàn)：

1、先進行實驗是他們的本能反應

編譯器和運行環(huán)境通常能比人更快地解釋一個問題。一個優(yōu)秀的程序猿在拿著問題去向別人尋求幫助之前，會自己試試看并判斷方法是否有用，而不是直接找一個高級程序員問“我這么做有用嗎？”。

2、對待代碼和設計不要情緒化

代碼就像紙巾：它有用你就用，沒用了就扔掉。幾乎我們所有人都認為代碼復用（ code-reuse ）很重要，盡管確實如此，但是這也不意味著要像養(yǎng)孩子那樣去對待代碼。代碼沒有感覺也不會在乎，它們會像法蘭克斯坦（ Frankenstein ）怪物那樣攻擊你。代碼只是一堆字節(jié)，是一種責任（ liability ）。

3、對編程有激情

很多程序員干這一行只是為了掙錢，如果有更好的職業(yè)，他們會毫不猶豫的辭掉程序員的工作。而優(yōu)秀的程序員熱愛編程，喜歡鉆研代碼中的問題，他們感到能指揮電腦來幫助人們和自己解決現(xiàn)實生活中的問題是一種神奇的能力。當遇到問題無法解決時，他們會茶不思、飯不想，無法入睡。

4、君子善假于物

優(yōu)秀的程序員知道如何能更高效的完成任務，如何更能有效的解決問題。當遇到問題時，不鉆牛角尖，善于利用外部工具解決自己的問題，特別是能熟練應用搜索引擎。初級的程序員只會使用百度和百度知道搜索問題，而高級的程序員/優(yōu)秀程序員使用谷歌和Stack Overflow或者MSDN forums這類網站尋找更優(yōu)秀的答案。

5、不僅關心技術方面的知識，同時關注非技術方面的知識

不稱職的程序員喜歡臨時抱佛腳，只有在需要的時候才去學習。而優(yōu)秀的程序員會去主動學習各種相關知識，對各種知識來源都有一種開放的心態(tài)，而不會象有的人那樣固步自封。 而且，并不只局限在跟職業(yè)相關的技術類知識，同時他也會學習任何感到有趣的知識，比如溝通技巧等。

6、有好的工作習慣

養(yǎng)成程序員的工作習慣或工作態(tài)度及解決問題的辦法。

比如，我在公司接手一個新的項目，我首先會在電腦上建一個這個項目的文件夾，然后分門別類的把涉及這個項目的所有資料，都放在一這個文件夾里。

然后在后續(xù)的開發(fā)，及修改過程中，我會把自己的分析，及解決辦法，業(yè)務的理解，客戶的需求等等統(tǒng)統(tǒng)記錄下來。這樣，就算我讓其他同事負責這個項目了，他也會有資料看，或者我辭職了，接手的程序員也會很快上手的。假如我去一個新公司，接手一個項目的維護工作，如果沒資料，我很難上手的話，我會很快再辭職的。（這對公司來說也是一個很大的損失）

7、就是善于總結

善于思考技術點。假如思考這么多年的話，關于底層的，很多技術的來龍去脈都會很清楚。也會舉一反三進行創(chuàng)新。

糟糕程序員的幾個表現(xiàn)：

（1）無法對代碼進行推理

對代碼進行推理意味著能跟隨代碼的執(zhí)行路徑（“在腦子里運行程序”），同時清楚地知道代碼執(zhí)行的目標。

（2）補救措施

程序猿可以通過實踐來克服這個缺點，如果 IDE 自帶的調試器能單步調試，就把它作為助手使用。比如說在 Visual Studio 里，這就意味著要在問題區(qū)域的起始處打上斷點，然后按下‘ F11 ’單步調試，查看變量的值（變化前后都要查看），直到你明白了代碼正在做什么。如果你的目標環(huán)境不具備這種特性，那就找一個擁有這種特性的環(huán)境去實踐。

這么做的目的是，讓你做到不再需要調試器就能在腦子里跟隨代碼的流程，而且有足夠的耐心去思考代碼正在對整個程序的狀態(tài)做什么。這么做的好處就是能夠識別出冗余且無用的代碼，而且不需要從頭執(zhí)行整個路徑就能在當前代碼中找出 bug。

（3）難以理解語言的編程模型

面向對象編程（ Object Oriented Programming ）就是一種語言模型，正如函數(shù)式編程（ Functional programming ）或聲明式編程（ Declarative programming ）一樣。它們每一個都和過程式或命令式編程有著顯著不同，就像過程式編程明顯不同于匯編或基于 GOTO 的編程。此外，雖然有很多語言都跟隨同一個主流編程模型（如面向對象的編程），但它們都只介紹自己的改進，例如遞推式構造列表（ list comprehensions ）、泛型（ generics ）、鴨式分類（ duck-typing ）等等。

（4）不使用版本控制

版本控制確實是一個非常有用的技術。它不僅可以跟蹤解決方案中的每個文件，存儲整個歷史，還可以區(qū)分不同的版本到分支，知道什么時間是誰改變了什么（并且如果提交的信息足夠詳細，還可以知道原因）。

（5）使用糟糕的變量名

知道將variable1和variable2作為變量名有什么問題嗎？變量應該根據(jù)它們做什么或者它們包含什么來命名。對了，Visual Studio有一些強大的重構工具，可以相對容易的讓它們回到井然有序的狀態(tài)。

（6）重復代碼

非常推崇《Pragmatic Programmer》（《程序員修煉之道》）這本書，上面推薦的第一個秘訣就是不要重復代碼。上面要求無論如何都不得重復代碼，在我看來過于極端了。如果相同的代碼需要重復4次，那么可以為這段代碼創(chuàng)建一個函數(shù)，這將極大地改善你的代碼。

怎樣成為一名架構師：

Java行業(yè)在當下人才是供不應求，但是作為Java程序員的你也得居安思危，你要知道你身處的是一個高速變化的行業(yè)，稍不留意你的位置還是存在被取代的風險，那么對于一個Java程序員來說，要如何避免被淘汰呢？

1. 時刻關注Java行業(yè)動態(tài)

每一個Java程序員該做的，除了日常的工作外，要花點時間在Java行業(yè)動態(tài)上，不要輕易相信那些對Java不好的言論，比如“Java將死”，從而產生極大的焦慮，你要做的就是根據(jù)Java行業(yè)動態(tài)冷靜分析，實時對自己的發(fā)展方向做出調整。

2. 不斷學習新出Java技術

很多Java程序員，一直固守不前就是因為覺得自己當下的Java技術應付當下的工作綽綽有余了，而不重視新的Java技術的學習。你要知道你這就是安于現(xiàn)狀，那么你就真的只是一直會是低級Java程序員，因為你的Java技術不更上時代的發(fā)展，即使你在Java行業(yè)從事再多年，你依舊勝任不了高級Java工程師的工作，自然面臨淘汰。

3. 學習和總結的能力

程序員是很容易被淘汰、落伍的職業(yè)，因為一種技術可能僅僅在三兩年內具有領先性，程序員如果想安身立命，就必須不斷跟進新的技術，學習新的技能。

善于學習，對于任何職業(yè)而言，都是前進所必需的動力，對于程序員，這種要求就更加高了。

善于總結，也是學習能力的一種體現(xiàn)，每次完成一個研發(fā)任務，完成一段代碼，都應當有目的的跟蹤該程序的應用狀況和用戶反饋，隨時總結，找到自己的不足，這樣逐步提高，一個程序員才可能成長起來。

責任編輯：wv