近日,東芝公司宣布將在日本裁員4000人,這一決定是其股票私有化后的首份中期營運(yùn)計(jì)劃的一部分。此舉旨在通過縮減成本、優(yōu)化資源配置,加速公司的重組過程,從而擺脫近年來持續(xù)的虧損狀態(tài)。
據(jù)百能云芯電.子元器.件商.城了解,東芝目前的員工人數(shù)約為6.7萬人,此次裁員計(jì)劃將涉及約6%的員工。裁員方式將通過自愿提早退休的招募措施進(jìn)行,旨在減輕對(duì)員工的影響。此前,有媒體報(bào)道稱東芝將裁員5000人,但隨后被公司澄清,表示現(xiàn)階段尚未敲定任何具體措施。
除了裁員外,東芝還計(jì)劃將總部職能從東京都港區(qū)遷至川崎市,并將營運(yùn)資源轉(zhuǎn)向功率半導(dǎo)體、量子技術(shù)等成長領(lǐng)域。這一戰(zhàn)略調(diào)整旨在使公司更加專注于具有增長潛力的領(lǐng)域,以實(shí)現(xiàn)長期的可持續(xù)發(fā)展。
東芝的裁員計(jì)劃是在其股票私有化后制定的,去年12月,東芝接受了以JIP為首的財(cái)團(tuán)的收購要約,股票從東京證券交易所退市。這一變化為東芝提供了更多的自主權(quán)和靈活性,使其能夠更快地做出決策,以適應(yīng)市場的變化。
在財(cái)報(bào)方面,東芝上年度的合并營收有所下滑,合并營益也大幅減少,并出現(xiàn)了凈虧損。其中,鎧俠公司的相關(guān)損失是主要原因之一。東芝持有鎧俠約4成的股權(quán),而鎧俠去年也陷入了虧損狀態(tài),虧損額創(chuàng)下了歷史新高。
近期,日本有多家公司宣布了裁員計(jì)劃,包括復(fù)印機(jī)制造商柯尼卡美能達(dá)和電子公司歐姆龍等。這表明,面對(duì)全球經(jīng)濟(jì)的不確定性和市場競爭的加劇,日本企業(yè)也在積極尋求轉(zhuǎn)型和重組,以提高自身的競爭力和適應(yīng)能力。
總的來說,東芝的裁員計(jì)劃是其加速重組、擺脫虧損的重要一步。通過優(yōu)化資源配置、調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),東芝有望在未來實(shí)現(xiàn)扭虧為盈,并重新煥發(fā)生機(jī)。
審核編輯 黃宇
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