怎樣找到一份工程師工作

說實話，你是一位優(yōu)秀的工程師候選人嗎？你怎么評價自己？你面試過多少家公司？你拿到offer的比率是多少？試一下用以下的公式來計算。

x = 現(xiàn)場面試的次數(shù)

y = 拿到的 offer 數(shù)量

value = 100 * log（x） * y / x

如果你的計算結(jié)果小于90，請仔細(xì)閱讀這篇文章；如果大于120，那你并不需要這篇文章。

我是誰？

我沒有高中學(xué)歷。我19歲從芝加哥前往南加州開始編程。我把所有東西裝進了我的轎車?yán)铮砩现挥?00美金和一個offer，4萬美金年薪的初級程序員。那是在12年前，當(dāng)然又是另外一個故事了。

從那以后，我曾在 Double Helix、 Namco Bandai、 Google、Obvious 和 Square等公司工作過。也收到過來自Naughty Dog、 Activision、 Riot Games、 Blizzard、 Pinterest、 Goldman Sachs 等公司的offer。正由于此，用前面提到的公司算出我的得分是132。

我至少面試過500位工程師求職者，他們之中大概10%會收到offer，3%我認(rèn)為是”搖滾明星（rockstar）”類型的求職者，他們留給我的印象尤為深刻。

我想告訴你，絕對沒有萬無一失的方法保證你被錄用。因為這里面存在太多的不確定因素，特別是像Google這樣的公司，你將會面對5-7個隨機挑選 出來的工程師，他們會選擇一套他們認(rèn)為合適的問題來進行面試，通常會包括“白板編碼”。但是有一些工程師是很差勁的面試官，他們會問一些不公平的問題并作 出武斷的判斷。但是沒關(guān)系，這對我們來說正好，因為求職者通常會允許搞砸多輪面試中的其中一輪。

我可以做的就是告訴你怎樣做好充分的準(zhǔn)備，下面是我提供的一些建議：

技術(shù)建議：

1. 堅持編程：

很簡單，程序?qū)懙迷蕉?，你的收獲越多。通過編程，你不斷的練習(xí)。不過，最好的練習(xí)是有目標(biāo)的練習(xí)。在腦海里有一個目標(biāo)，開拓新的領(lǐng)域，和挑戰(zhàn)自我。經(jīng)過一段時間后，你需要給你完成的和未完成的項目建立一個主頁。Github是一個非常好的用來建立項目主頁的地方。

2. 掌握至少一門編程語言

掌握一門編程語言會讓你擁有敏銳的洞察力。為此，你必須編寫大量的代碼，閱讀大量的代碼，同時要學(xué)習(xí)代碼里的最佳實踐。理論上，一門語言會有一個很活躍的社區(qū)，和大量的產(chǎn)品代碼提供學(xué)習(xí)?？蛇x的編程語言包括C#、C++、java、PHP、Python和Ruby。

在C++面試?yán)?，有一個經(jīng)常被問到的問題：“你給自己的C++知識打多少分，從1分到10分？”。我非常厭惡這樣的問題。愿上帝幫助那些給自己打了 9-10分的人，因為他們很快會露出馬腳。Bjourne Stroustrap給自己打了8分或者更少。這門語言真的太復(fù)雜，太豐富，而且隨著時間的過去，演進了太多次。離題了：）。

3. 理解復(fù)雜度

閱讀這篇文章（ Read this cheat sheet）。 明確自己清楚復(fù)雜度的含義。然后實現(xiàn)一些常用的算法，比如Dijkstra’s， Floyd-Warshall， Traveling Salesman， A*， bloom filter， breadth-first iterative search， binary search， k-way merge， bubble/selection/insertion sort， in-place quick sort， bucket/radix sort， closest pair 等。再次重復(fù)，堅持編程！

4. 重復(fù)發(fā)明輪子

你應(yīng)該使用你常用的語言來實現(xiàn)一些常用的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)。不要依賴于庫。實現(xiàn)以下的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)并為其編寫測試用例：vector （dynamic array）， linked list， stack， queue， circular queue， hash map， set， priority queue， binary search tree 等。你應(yīng)該能夠很快的編寫完成。

5. 解決問題

不要在google上這樣搜索 like this。這都是一些基礎(chǔ)的編程概念。你要做的是，至少花費40小時編寫解決各種問題的代碼。其中最好的資源是TopCoder（Read this），然后嘗試去解決更多的問題。挑一些問題來測試你實現(xiàn)recursive， pattern-matching， greedy， dynamic programming， and graph problems的能力。瀏覽一下這些歸檔的問題（archived problems）。

這或許是我被Google聘請的首要原因，我有2個星期的時間沉迷在Topcode里。在那以后，我可以在閉上眼睛綁起一條手臂的情況下，編好 Dijkstra算法。我可以解決幾乎所有的和圖相關(guān)的問題。這都是在重復(fù)解答問題的步驟而已。Eric Schmidt說過“重復(fù)并不會使得祈禱沒有意義”。

6. 使編程簡單

至少，使其看起來更加簡單。隨著時間的過去，我了解到，編程是工程師工作中最直接和最簡單的部分。我常常用一個詞組“a simple matter of programming”，因為我相信更復(fù)雜的部分是在編程之前和之后。例如，設(shè)計好你所要編寫的代碼和確保你編寫的代碼能夠發(fā)布。讓你的面試官了解你清 楚的知道，編程只是到達(dá)目的的一種手段。

注意，在別人面前編碼可能會讓你感到害怕。自己找方法去練習(xí)白板編程和結(jié)對編程。Google基本上都是白板編程，而Square都是結(jié)對編程。我的朋友和同時Dan寫了一篇關(guān)于這個的文章（ Read this）。

其他建議：

在這里，我不能自稱專家。事實上，有些人會說我甚至不善于和別人相處。但是我還是應(yīng)該說一些非技術(shù)的建議，其中有一些還是非常明顯的。

1 知道為什么你在那里

如果你在面試一家公司的時候，完全不明白為什么他們在這，他們是誰，他們在做什么，那么請不要去面試。

2 激情

如果你不在意，那么其他人也不會。對某些事情充滿激情?？赡苁蔷幊?，或者別的。你會熱衷于利用業(yè)余時間編寫一個編譯器嗎？你會自己動手制造一個遙控直升機嗎？只要你有激情，都沒關(guān)系，你會使其變得有趣。

3 不要做任何假設(shè)

如果不確定，就詢問。如果他們問了你一個問題，你不是100%的肯定問題是什么，那么請他們再問一次。我見過許許多多的求職者從不詢問任何問題，結(jié)果浪費大量時間解答了錯的問題。

4 微笑

興奮，開心和積極。但不要過度。正如我前面提到的，人們會作出快速的判斷。確保你留給別人的第一印象是好的。微笑是能夠傳染的，我常常帶著糟糕的心情走進面試的房間，但是求職者一個合適的微笑會讓我快速的恢復(fù)過來。

正如我之前所說，沒有銀彈能夠讓你被雇傭。但是，作為一個工程師，你能盡你最大努力做的是 ABC： Always Be Coding. – 堅持編程。