近年來國內(nèi)勞動力成本逐年增高,企業(yè)在勞動力管理方面將面臨諸多挑戰(zhàn)。
考勤管理是人力資源管理的其中一項重要工作,但目前很多企業(yè)在考勤管理方面還是采用傳統(tǒng)的人工統(tǒng)計考勤數(shù)據(jù),每個月HR都需要耗費大量的人力和時間在考勤數(shù)據(jù)核對上,效率低,出錯率高,有的企業(yè)排班比較復(fù)雜,臨時性調(diào)整比較頻繁,人工排班工作量大,后期核對員工出勤時間異常繁瑣,所以企業(yè)迫切需要成熟高效和完全自動化的智能考勤管理系統(tǒng)幫助其提升工作效率、規(guī)范管理流程。
隨著國內(nèi)制造業(yè)的轉(zhuǎn)型和發(fā)展,HR考勤管理工作的重要性也日益突顯出來。一個企業(yè)的人事管理的好與壞,直接影響著企業(yè)的未來。為了進一步規(guī)范企業(yè)的考勤管理,加強安全防范,規(guī)避風(fēng)險,實現(xiàn)員工精細(xì)化管理,很多企業(yè)開始對自身的考勤系統(tǒng)進行優(yōu)化升級。
但眼考勤云智能考勤系統(tǒng)就是利用人工智能算法與行業(yè)應(yīng)用相結(jié)合,通過深度學(xué)習(xí)模型訓(xùn)練,強大的數(shù)據(jù)庫支撐,形成大量模塊化的產(chǎn)品和基礎(chǔ)支持算法庫,能夠為不同行業(yè)的客戶提供考勤管理一站式的解決方案。
但眼考勤云智能管理系統(tǒng)實現(xiàn)了對人員基本信息管理、門禁管理、考勤管理、排班管理、離崗預(yù)警管理、外來訪客預(yù)約管理等功能。對員工的出勤、缺勤、請假、調(diào)休、加班、審批、等數(shù)據(jù)實現(xiàn)自動化處理,企業(yè)所有員工只需要上下班打卡、員工考勤數(shù)據(jù)將實時上傳、系統(tǒng)自動計算、領(lǐng)導(dǎo)審核批復(fù)等流程,將有助于解決企業(yè)工作效率低、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析困難、薪資計算復(fù)雜、排班混亂等難題。
但眼考勤云不僅可以解放人工資源、減輕人工統(tǒng)計的各類負(fù)擔(dān),還可以簡化工作流程、提升工作效率,幫助企業(yè)進行輕松的考勤管理。
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